Pensar en el bienestar y la salud de los trabajadores colombianos es responsabilidad de todos, tanto de los empleadores, las Administradoras de Riesgos Laborales (ARL) como de los mismos empleados para avalar su bienestar sindical. En Colombia no todos los independientes están obligados a cotizar al doctrina de riesgos laborales. Sin bloqueo, el … Read More